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检苑盛开文明花 松原市检察院精神文明创建工作侧记
时间:2014-08-18  作者:吴彦彪  新闻来源:  【字号: | |

  一个人,因文明而优雅;一个集体,因文明而光彩。 

  在日前公布的2010—2012年度吉林省精神文明建设先进集体名单中,松原市检察院喜获“省级文明单位”的殊荣。荣获这项省级精神文明建设的最高荣誉,预示着松原检察文化事业已经步入了一个崭新的发展阶段。 

  “文明”成为努力的方向 

  作为全省检察机关多项改革举措先行先试的急先锋,松原市检察院自2000年以来就启动了精神文明创建工作,2001至2007年,该院连续三届荣获市直精神文明建设先进机关荣誉称号;2009年被省文明办评为省级精神文明建设先进单位。去年年初,院领导班子新老交替,创建工作也实现了顺利交接。新一届领导班子对文明创建给予了高度重视,多次召开专门党组会议,分析形势、查找不足、理清思路,将文明创建摆上更加突出的位置,深化理论认识和思想认同,发动全院上下积极投身到创建活动之中,克服一切畏难心理和模糊认识,凝心聚力抓争创、聚精会神谋争创,为文明创建深入开展奠定了良好的思想基础。 

  “文明”体现在举手投足间  

  为增添文明创建特色,丰富干警业余文化生活,院里在机关办公区铺设了整齐的绿地草坪,种上花草树木,实现了三季有花、四季常青。在办公楼的走廊里布置文情并茂的条幅牌匾,收集法言法语、名人名言、格言警句、名家书画,大力弘扬法治精神、创新品格、廉洁风尚,使干警们在耳濡目染中陶冶身心、启迪心灵、接受洗礼。成立了检察官文联和青年检察官论坛,定期组织以文学创作、歌咏、演讲、辩论、书法、摄影为内容的活动。该院连续八年组织全市检察机关篮球赛,连续三年获得全省检察系统乒乓球男子团体冠军。“一日春光一日深,眼看芳树绵成荫”。“文明”已经成为不可割舍的一部分,逐渐渗透到检察干警的工作、生活每个环节,潜移默化地影响着每个人的行为方式。 

  “文明”渗透到管理机制里 

  建立全新的机关管理模式是文明争创的重要内容之一。去年以来,全市检察机关按照省检察院提出的“执法规范化、队伍专业化、保障现代化、管理科学化”的四个体系框架,以原有的各项制度规范为基础,重点规范侦监、公诉、反贪、反渎等业务部门的工作标准和业务流程,建立了全新的标准化管理模式,实现了“目标明确、标准清晰、程序规范、奖惩有据、改进有序”的工作目标。市检察院还在全省率先推行市、县两级同步推进的“大案管”模式,深化案件集中管理改革,全面提升了执法水平和执法公信力。在一系列改革机制的推动下,人人参与管理、人人尊重管理的文化氛围在检察机关日渐浓厚。 

  “文明”延伸到执法活动中  

  市检察院深入开展“四走进”、“百日走基层”等实践活动,充分运用“检察服务站”、“检察服务直通车”等服务平台,深入群众中间,倾听群众呼声,增进与人民群众的血肉联系,将文明创建活动进一步引向纵深。去年以来,该院在服务活动中共建立联系点36个,为20多个项目协调解决资金420万元;帮扶贫困家庭 310户,救助失学儿童 25名,捐款捐物总价值20余万元。乔宇和耿新宇是就读于市实验高中的两名孤儿,市检察院政治部党支部对他们进行重点帮扶,逢年过节就为他们送去生活必须品和贫困慰问金。就在今年高考前夕,干警们又来到他们家中,将自行筹集的1000元钱,亲手送到了两名孤儿手中,勉励他们考出好成绩回报社会。两名孤儿在内心深处早已把检察官当做亲人,高考之后特意写了两封感谢信,表达内心的感激之情。 

  文明是个好推手。今年以来,市检察院紧紧围绕惠农政策落实、食品安全、医疗卫生、社会保障、征地拆迁、安居暖房等民生领域,查办涉嫌贪污贿赂、渎职侵权犯罪154件182人,办案数量与质量远远超出历年同期水平,赢得了社会各界的普遍赞誉。刑事检察部门坚持“严到位、宽适度、重化解、讲效果”原则,全面落实宽严相济刑事政策,有力地维护了松原经济发展和社会稳定。“荣誉只代表过去,未来需要加倍努力”,如今的松原检察人,正迎着东方晨曦,载着荣誉、带着憧憬,唱着文明之歌继续大步向前!

 
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